У межах співпраці з проєктом «Decentralization Support Project (POLARIS)» Шполянська громада продовжує вдосконалювати підходи до управління у сфері освіти. 22 квітня для керівників закладів освіти, їхніх заступників та координаторів інклюзії провели тренінг «Інклюзивне навчання — управлінський аспект».
Захід відбувся на базі ЗДО №5 «Калинка». Його провела експертка Тетяна Озерова. Учасники обговорили роль керівника у створенні інклюзивного середовища, інструменти підтримки педагогічних команд, взаємодію з асистентами вчителя, батьками та фахівцями супроводу.
Окрему увагу приділили практичним питанням: формуванню культури прийняття, плануванню ресурсів та уникненню формального підходу до інклюзії. Організатори наголошують, що інклюзивна освіта передусім базується на цінностях і управлінських рішеннях, які забезпечують рівні можливості для кожної дитини.
Два дні інтенсивної роботи стали майданчиком для професійного розвитку освітян, відкритого діалогу та пошуку спільних рішень щодо майбутнього місцевої освіти.
За інформацією Шполянської міської ради